El pasado viernes 20 de marzo fue el
Día Internacional de la Felicidad dispuesto así por la ONU, según he leído,
para fomentar que las personas seamos más conscientes de la importancia que
tiene la Felicidad en nuestras vidas. Durante todo el día del viernes pudimos
ver en redes sociales y medios de comunicación cómo se hacía referencia a si
somos felices y cómo lo logramos o si no lo somos qué podemos hacer para serlo.
En algunos medios se hablaba
específicamente de cómo ser felices en el trabajo. Podemos ver muchos ejemplos
de empresas que proporcionan a sus empleados programas para fomentarles su
bienestar como: conciliación de vida laboral y personal, promociones internas
para el reconocimiento en el trabajo, mejoras en la comunicación, fomentar
relaciones positivas entre los empleados…Todas estas políticas en las empresas
son importantes y tienen claramente un efecto positivo en sus empleados pero
¿qué podemos hacer como empleados para mejorar nuestro bienestar en el trabajo?
No debemos esperar que la felicidad nos llegue únicamente porque nos pongan
nuestro entorno favorable. En mi opinión cada uno debe ser responsable de mejorar
su entorno para aumentar nuestra felicidad en todos los ámbitos de nuestra
vida.
Mi reflexión sobre cómo mejorar nuestro
bienestar en el trabajo y por tanto ser más felices es la siguiente:
-
Prepárate a conciencia tu futuro
profesional: a veces me he encontrado jóvenes que dudan en qué carrera
universitaria escoger, si aquella que les puede proporcionar mejores salidas
profesionales o estudiar lo que les gusta. Mi respuesta es clara, estudia lo
que te gusta y aquello donde puedes aportar más habilidades. Una vez
finalizados tus estudios será más fácil encontrar un trabajo donde tus
fortalezas aporten valor y te sentirás reforzado por dedicarte a aquello que te
entusiasma. Con esto me gano cierta fama de idealista y poco práctica pero nada
más lejos de la realidad, me parece menos práctico estudiar durante años algo
que no te interesa y que te va a llevar a una salida profesional
insatisfactoria.
-
Convierte tu trabajo en tu pasión: una
vez que has forjado una profesión todos sabemos que es difícil encontrar el
trabajo ideal, incluso cuando un trabajo es vocacional te encuentras tareas que
no son las que más te interesan. Pero si crees en lo que haces, te ilusiona y
apasiona recibes un alto grado de motivación para afrontar las dificultades que
te encuentras. No es un camino especialmente fácil y en la mayoría de los casos
hay que trabajar duro para lograr los objetivos que nos satisfacen pero si le
ponemos pasión resulta mucho más fácil.
-
Elige experiencia positiva frente a
satisfacción económica: obviamente trabajamos para que nuestra retribución sea
un medio de vida. Igualmente soy consciente que hay unas necesidades básicas
que cubrir para valorar otros aspectos. Pero creo que si nos basamos únicamente
en la retribución económica que nos proporciona nuestro trabajo a la larga no
es suficiente. Es importante encontrar un trabajo donde nos interese la
actividad que realizamos, las relaciones positivas que nos aporta, el aprendizaje
que nos supone,… Es decir, encontrar aquello que nos aporta valor mas allá del
salario.
-
Valores: cuando nos dedicamos a algo
que choca con nuestros valores vamos a encontrarnos situaciones en constante
contradicción que generarán malestar. Intenta dedicarte a aquello que está en
consonancia con tus valores personales.
- Relaciones positivas: generar buen
ambiente de trabajo no es sólo cometido de la empresa, en nuestra mano está
aportar nuestro granito de arena para fomentar buenas relaciones con compañeros
y responsables. No se trata de hacer amigos en el trabajo (lo cual a veces sucede)
pero sí en tener relaciones saludables en nuestros equipos.
-
Objetivos: tener claro lo que nos
aporta nuestro trabajo es importante para mantenernos constantes y esforzarnos
por seguir adelante y levantarnos cada día por lograr uno o varios objetivos.
Estos objetivos pueden ser desde que el trabajo sea un medio para conseguir
dinero hasta objetivos como aprender, mejorar, aportar valor,… si mezclas
varios objetivos será aún más potente.
Como punto de reflexión está bien que
tengamos un día en el cual nos paremos a pensar qué podemos hacer para ser más
felices pero esto lo tenemos que mantener el resto del año para realmente
conseguir bienestar. Desde mi punto de vista la felicidad es un continuo donde
encontramos en nuestro camino momentos especialmente felices y otros que no lo
son tanto. Pero lo importante es que sepamos que está en nuestra mano que el
balance pueda ser cada vez más positivo.
Que paséis una feliz semana!
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